La formation
nouvelle génération
Connecter étudiants et entreprises, une alternance à la fois.
SparksUp Formation accompagne chaque apprenant avec des parcours certifiants en alternance : 4 jours en entreprise, 1 jour en formation.
Former la prochaine
génération d'experts.
SparksUp Formation est un centre nouvelle génération dédié à l’apprentissage en alternance. Nous connectons étudiants ambitieux et entreprises engagées pour bâtir des carrières solides, dès le premier jour.
Une pédagogie ancrée dans le réel
Des programmes conçus avec les entreprises du secteur, alignés sur les exigences du terrain et les titres RNCP.
Un accompagnement humain
Un coach dédié, de l'entretien d'admission à la signature du contrat, pour ne jamais avancer seul.
Une exigence d'excellence
95% de nos apprentis décrochent un emploi ou poursuivent leurs études dans les 6 mois suivant le diplôme.
ALTERNANCE
L'alternance au cœur de votre réussite
Notre centre collabore avec un large réseau d’entreprises afin de faciliter votre recherche d’alternance et votre accès à l’emploi.
- Suivi individualisé avec un coach dédié
- Préparation aux entretiens et CV
- Accès prioritaire aux offres partenaires
en 21 jours
Deux parcours d'excellence,
un même engagement.
De l’agent qualifié au chef d’équipe, nos cursus en apprentissage couvrent toute la chaîne de compétences du secteur propreté & hygiène.
Agent de propreté et d'hygiène
Titre Professionnel — RNCP 38015
Maîtriser le nettoyage manuel et mécanisé en milieu tertiaire, sensible ou industriel. Une porte d’entrée solide vers un secteur qui recrute.
- 2 blocs de compétences certifiés RNCP
- SST + PRAP inclus dans le cursus
- 490h en centre, 1 750h en entreprise
- Possibilité de validation par blocs
Chef d'équipe propreté et services
Titre Professionnel — RNCP 42160
Encadrer une équipe, organiser une prestation, dialoguer avec le client. Le palier d’évolution naturel pour devenir manager terrain dans la propreté.
- Management d'équipe et planification
- Pilotage de la qualité et de la sécurité
- Relation client et gestion de chantier
- Accessible après RNCP 38015 ou expérience
Du premier contact aupremier jour, on vous accompagne.
Candidature
Remplissez le formulaire en ligne. Reponse sous 48 heures, sans engagement.
Positionnement
Entretien individuel pour evaluer votre projet, vos prerequis et vos motivations.
Entreprise
Nous vous mettons en relation avec les entreprises de notre reseau partenaire.
C'est parti
Signature du contrat, entree en septembre ou en mars, et debut du cursus de 18 mois.
Recrutez la prochaine génération d'agents qualifiés.
L’apprentissage SparksUp, c’est un agent formé selon vos besoins, présent 4 jours sur 5, financé par l’OPCO. Un investissement à coût quasi nul, un retour humain et opérationnel immédiat.
- Présence renforcée — 4 jours/semaine en entreprise
- Aides à l'embauche — jusqu'à 6 000 €
- Pédagogie alignée — co-construite avec les branches
- Accompagnement RH — contrat, OPCO, démarches
Estimation du coût
Pour un apprenti de 20 ans en 1ère année
Coût pédagogique annuel
Salaire brut mensuel
Aide à l’embauche (1ère année)
Exonérations de charges
* Pris en charge par l’OPCO AKTO selon NPEC en vigueur. ** Exonérations TEPA, pour les entreprises de moins de 250 salariés.
Actualités du commerce international
De la stratégie d'importation à la livraison du dernier kilomètre, nous orchestrons chaque étape de votre chaîne logistique internationale.
Prêt à lancer votre avenir ?
Rejoignez SparksUp et donnez à votre carrière l’élan qu’elle mérite. Inscriptions ouvertes pour la prochaine rentrée.